人事行政经理（办公室主任）

1、大专及以上学历，三年以上同岗位工作经验；
2、全面负责公司人事、行政、后勤管理；
3、熟悉人力资源六大模块的整体运行；
4、负责文件制度的制定、起草、落实及完善；
5、负责行政、后勤综合事务的运行管理；
6、各部门调协工作及上级交办的其他任务；